SAP License Expert

Náplň práce

• Ako SAP License Portfolio Expert budete vyvíjať a realizovať stratégiu riadenia SAP portfólia, ktorá bude v súlade s obchodnými cieľmi spoločnosti a zároveň optimalizovať náklady. To zahŕňa správu zmlúv, rozpočtov a servisných dohôd so SAP dodávateľmi, pravidelné audity portfólia a komunikáciu pokroku a rizík s kľúčovými zainteresovanými stranami.
• Správa portfólia: Pochopenie štruktúry portfólia a toho, ako zmeny v podnikaní ovplyvňujú finančné výsledky.
• Divízny controlling: Zodpovednosť za controllingové procesy, vedenie nákladového controllingu a zabezpečenie správneho účtovania. Spolupráca so zákazníkmi v oblasti zmlúv a fakturácie s cieľom zabezpečiť plynulý príjmový proces.
• Plánovanie a rozpočtovanie: Tvorba prognóz a rozpočtov pre portfólio s cieľom zabezpečiť súlad s divíznymi KPI a cieľmi spoločnosti. Diskusia o strategickom smerovaní s manažmentom a prevod kľúčových rozhodnutí do konkrétnych finančných akčných bodov.

Predpoklady a zručnosti

• ️ Minimálne 5 rokov skúseností so správou SAP portfólia a licencií, vrátane ECC, HANA, S/4HANA a SuccessFactors.
• ️ Silné porozumenie licenčným modelom a zmluvám SAP.
• ️ Výborné vyjednávacie schopnosti a skúsenosti so správou vzťahov s dodávateľmi.
• ️ Efektívna komunikácia s technickými aj netechnickými zainteresovanými stranami.
• ️ Silné analytické a problémovo orientované myslenie.
• ️ Schopnosť samostatnej práce, stanovenia priorít a dodržiavania termínov.
• ️ Práca na mieste v Bratislave s pravidelnými cestami do Viedne (možnosť práce na diaľku).
• ️ Profesionálna úroveň anglického jazyka.
• ️ Možnosť pracovať na čiastočný úväzok (20+ hodín týždenne) alebo plný úväzok.

Výhody a benefity

• Medzinárodná komunita: Možnosť učiť sa a rásť v rámci talentovanej a vášnivej komunity.
• Záujmové skupiny a kluby: Zapojte sa do diskusií a projektov – množstvo skupín vám umožní venovať sa oblastiam, ktoré vás zaujímajú.
• Zdravotná starostlivosť: Nadštandardné lekárske prehliadky a podpora v náročných životných situáciách. Počas PN dostanete kompenzáciu mzdy.
• Work-Life Balance: Sabatikal, otcovská dovolenka, príspevok na sobáš a narodenie dieťaťa, 4 dni dovolenky navyše ročne, príspevok do 3. piliera a MultiSport karta. Takto podporujeme rovnováhu medzi prácou, voľným časom a rodinou.
• Program odporúčania zamestnancov: Staňte sa talent skautom pre IT kariérne príležitosti – za úspešné odporúčanie odmena.
• Konkurenčné a výkonovo orientované ohodnotenie – Zákonom sme povinní uviesť minimálnu mzdu 2 800 EUR brutto mesačne pre plný úväzok, ale radi sa s vami porozprávame o vašich skutočných platových očakávaniach.

O spoločnosti

Medzinárodná IT spoločnosť, ktorá pracuje na interných riešeniach pre oblasť banking.